AI裁员潮下变相裁员剧本拆解：三实例教你留证据谈赔偿守权益

文章对比微软6万人“明裁”N+7与中小企业“暗裁”套路，通过三个案例拆解冷落边缘化、绩效PUA、诱导谈话、调岗降薪组合拳：内容运营被逼退零赔偿，产品架构师留存录音邮件周报谈判获27万N+1，大厂产品经理体面拿N+2。